Les conséquences du harcèlement sexuel au travail

Conséquences harcèlement sexuel au travail

Quand le corps encaisse : les conséquences physiques

  • Épuisement dès le réveil.
  • Sensation de ne jamais récupérer.
  • Baisse d’énergie constante.
  • Difficulté à s’endormir.
  • Réveils nocturnes avec ruminations.
  • Cauchemars liés aux faits vécus.
  • Maux de tête fréquents.
  • Douleurs abdominales ou digestives.
  • Tensions musculaires.
  • Palpitations ou sensation d’oppression.

Quand l’équilibre psychique vacille : les conséquences psychologiques

  • Peur de croiser l’auteur des faits.
  • Hypervigilance constante.
  • Anticipation d’un nouveau geste ou propos déplacé.
  • Sentiment injustifié d’avoir « provoqué » la situation.
  • Difficulté à en parler.
  • Peur de ne pas être crue.
  • Perte de confiance.
  • Sentiment d’objectification.
  • Doute sur sa légitimité professionnelle.
  • Tristesse persistante.
  • Perte d’intérêt pour le travail.
  • Isolement.
  • Baisse marquée de motivation.
  • Revécu intrusif des événements.
  • Évitement des lieux ou personnes associés.
  • Hyperréactivité émotionnelle.

Quand le comportement change : les conséquences visibles

  • Évitement des moments collectifs.
  • Refus de réunions en tête-à-tête.
  • Retrait progressif de la vie d’équipe.
  • Difficulté de concentration.
  • Erreurs inhabituelles.
  • Perte d’initiative.
  • Arrêts maladie répétés.
  • Demandes de changement de service.
  • Stratégies pour éviter certains horaires ou déplacements.

Quand la carrière est impactée : les conséquences professionnelles

  • Renoncement à une promotion.
  • Mutation subie.
  • Démission contrainte pour se protéger.
  • Licenciement déguisé ou mise à l’écart.

La perte de confiance peut s’étendre au monde professionnel dans son ensemble.

Les conséquences à long terme

  • Méfiance durable envers l’autorité.
  • Difficulté à travailler dans un environnement mixte ou hiérarchisé.
  • Hypervigilance dans un nouvel emploi.
  • Réactivation émotionnelle face à des situations ambiguës.

Pour conclure